Chỉ 2 đội bóng có sự thay đổi trên băng ghế huấn luyện sau khi kết thúc lượt đi mùa bóng năm nay, cái tiếng “cối xay HLV” của V-League xem ra đã không còn hiệu lực, nhưng với những người hiểu chuyện, thực ra nguyên nhân chủ yếu dẫn tới việc bây giờ các CLB ở V-League không còn hào hứng thay tướng nữa là bởi họ chẳng tìm đâu người để mà thay chứ chẳng phải vì tư tưởng “thay tướng đổi vận” đã bị xoá hẳn khỏi suy nghĩ của các ông bầu bóng đá VN.
Cứ nhìn vào câu chuyện của V.Hải Phòng (V.HP) hiện tại thì rõ, khi vấn đề của đội bóng đất Cảng bây giờ là cái đầu cầu thủ chứ không phải đôi chân của họ hay băng ghế huấn luyện mới là nguyên nhân làm nên cơ sự bi đát này. Cách đây 4 năm, V.HP (khi ấy còn mang tên XM.HP) trở lại V-League với liều doping tiền cực mạnh và nhờ thế đội bóng chủ sân Lạch Tray đã có 3 năm huy hoàng ở V-League, mà tiêu biểu là chiếc HCĐ ở mùa giải 2008 và HCB ở mùa bóng 2010.
Ở Sài Gòn FC, chức danh HLV trưởng trong một số trường hợp lại bị xem là thừa thãi khi đã có cò Đại (trái) và bầu Thuỵ (áo trắng)
Và khi không còn sự hỗ trợ của liều doping tiền ấy, sân Lạch Tray từ chỗ là chảo lửa, là tâm điểm của cả V-League bây giờ bỗng nhiên ảm đạm, buồn chán như chợ chiều, khi V.HP đá ròng rã suốt cả lượt đi mà chỉ thắng được duy nhất một trận trên sân nhà và cánh cửa trở lại hạng Nhất đang rộng mở với CLB này. Phải chăng nguyên nhân sâu xa dẫn tới sự xuống dốc của V.HP là bởi họ đang phải trả giá vì cách làm bóng đá theo kiểu ngắt ngọn, chỉ nhắm tới thành tích trước mắt mà không xây dựng nền tảng lâu dài, nên chỉ thay đổi nhân sự trên ghế huấn luyện thì cũng chẳng giải quyết được gì nhiều.
Có thể HLV Lê Thuỵ Hải không được lòng cầu thủ bằng HLV Vương Tiến Dũng, nhưng tin chắc rằng nếu bây giờ lãnh đạo V.HP có đưa HLV Vương Tiến Dũng trở lại thì cũng chẳng thể giải cứu nổi con tàu đang đắm V.HP, bởi ngần ấy năm ở Hải Phòng, ông Dũng làm được gì và không làm được gì thì tất cả đều đã rõ. Nói một cách khác, chiếc ghế HLV chỉ là phần nổi rất nhỏ của cả tảng băng chìm khổng lồ mang tên V.HP, và V.HP giờ chỉ còn một lựa chọn duy nhất là xoá đi làm lại mới có thể giải quyết triệt để vấn đề này.